道德培训
为您的组织

道德培训计划的好处

当人们听到“道德训练”时,他们可能不太兴奋地参加。但道德是非常重要的,因为它们导致建立了影响遵守法规和法律的行为准则。他们还融入了包括诚实,同情和多样性的道德行为守则。

无论是教学公司价值观,建立互宽容和诚信,甚至造合困难的客户,道德培训都可以帮助创造一个安全和公平的工作场所。以道德方式开展业务的组织具有更高的员工保留,更高效的员工,并证明了客户忠诚度。

道德训练可以保护底线。当公司因其罚款时,不道德的行为可能对利润有不利影响。然后可以导致股价较低,客户亏损,由于丧失信任而无法做生意。

在加方面,道德培训可以让任何公司成为一个很棒的工作地点。员工将培养所需的技能:

  • 避免任何利益冲突
  • 保持积极和尊重的环境
  • 保护客户,公司和队友的信息
  • 遵守其行业和组织特有的法律法规

工作场所不道德实践的例子

伦理困境面临着世界各地的工人。虽然一些道德困境可能似乎比其他违法力量不那么严重,但所有这些都会影响组织的文化和成功。

撒谎和八卦似乎似乎是极端的违规行为,但他们可以培育有毒的工作环境。这些行动导致对办公室的DWINDLE,妨碍生产力,引起冲突的增加,减少参与,动机和士气。

言语和身体骚扰和暴力是妨碍工作场所的明显事物。员工应该避免使用同事和客户的粗语言,即使客户对产品,服务或代表生气。

滥用知识产权或客户的个人信息,例如他们的名字,生日和社会安全号码也是违规的道德规范。不正当地分享这种敏感信息可以伤害您的公司和客户。

盗窃是另一种不道德的行为。这不只是涉及贪污的钱或偷窃办公用品,但如果它反对公司政策,或者有目的地放慢一个项目,可以通过社交媒体滚动来窃取时间。在更严肃的票据上,窃取知识产权和机密信息并与他人分享它也很麻烦。

接受礼物或提供贿赂(当金钱或奖励以影响决策时)也是业务中发生的情况。征求,接受,提供或给贿赂是非法的。即使它被拒绝,只有提供贿赂的行为即使是犯罪。如果提供礼物,请考虑所提供的礼品,时序和类型以及赠送者和接收器之间的连接。

这些做法可能会在一些文化中接受,但美国的企业必须遵守国家法律法规。

国际道德考虑因素

在国际上扩大时,商业领袖有很多需要考虑。他们必须介绍该组织的使命,愿景和战略,也是可能出现的任何法律和道德问题。扩建到外国市场意味着解决严重的道德和道德挑战和决策,以便成功。

在国际上进行商业时出现新的道德挑战。商界领袖可能会遇到困境,如:

  • 贿赂和腐败
  • 海外外包劳动
  • 不同的工作标准和条件
  • 在国内和国际上的政治问题
  • 侵犯人权和童工法律
  • 诸如石油管道,雨林,保护区等的环境问题
在全球工作时,肯定会有一些文化休克和障碍。每个国家都有自己的文化,传统,以及它的发展,包括道德。

  • 语言障碍肯定会发生,因此有翻译人员很重要。
  • 随着某些国家解决性别角色而言,性别有时会成为一个问题。
  • 宗教节日和文化活动可能会在某些时候导致业务或生产力失速。

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道德工具包:八卦和谣言

在整个课程中,员工将学习如何评估他们的沟通以衡量他们是否从事八卦,他们将熟悉适当地关闭谣言的有用提示。本课程还突出了行动领导者可以采取以最大限度地减少工作场所的八卦。

道德决策技巧:道德问题和问题

本课程探讨各种问题,困境,道德问题和实际解决方案,以解决任何情况或背景下的道德冲突。

行为准则:利益冲突和礼物

在本课程中,学习者将首先了解利益冲突在工作中有多表现,以及如何最好地回应它们。然后,学习者了解礼物和贿赂之间的细线,以及如何讲述两者之间的差异。
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道德准则的重要性

有关工作场所道德的政策和实践,很重要。道德准则应考虑公司领域的具体事件,同时也解决了社会责任。它应该作为工人的指南,而不会铺设可能发生的每一个例子,并应涵盖与这些违规行为的惩罚。

确保有一个负责人,通常是合规官。此人将守则更新为法律或规则变更,并确保人们正在持有责任。他们也是员工将报告任何违规行为的人。这将是匿名保护记者的。

在线道德培训如何提供帮助

在线培训迅速成为教授员工所需技能的最佳方式。众多研究表明,在线培训往往更有效,学习者不仅仅是与课堂培训保持更多信息。

BizLibrary策划了一个大型多样化的视频培训库众多课程专注于道德问题。我们的微型视频格式将内容缩小到更小,更可管理的块中,使员工更容易学习并将这些道德规范应用于日常互动。

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